Greeting
ホームページをご覧いただきありがとうございます。
私は、20代〜30代をいわゆるベンチャー企業の役員として40代を上場企業の役員及びその子会社の代表、また自分で会社を設立し代表（現任）を務め、そして、50代にしてこの事務所を設立しました。
これまでの経験からどのステージでも共通していることは、「会社は、そこで働いている人によって成り立っている」ということです。
これからAI化が進むにつれ、単純な作業はどんどん少なくなることは否めません。しかし、人なくして会社経営は成り立ちません。これからは、今までよりもさらに「人」に注目した経営が不可欠となるでしょう。
ただし過度の「人」への依存は非常に危険です。あくまで「人」は「会社」の一部であり全てではありません。今一度「会社」とは何なのか？を考える時期がきていると思います。昨今「健康経営」というワードがトピックスとなりつつありません。この「健康経営」は、「人」だけでなく「会社」にとっての「健康」も視野に入れる必要があります。
それが、私の考える「健康経営」であります。
健康経営に興味がある、健康経営を実践してみたいとお考えの場合はぜひご相談ください。
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